Czy nowy wzór umowy o pracę wyciągnie opiekunki z „szarej strefy”?

Ministerstwo Pracy chce wprowadzić nowe umowy o pracę dorywczą. 20 godzin pracy tygodniowo oraz zryczałtowany podatek, a także wszystkie składki. Takie zmiany wyciągną pracowników z szarej strefy?

Nowe umowy o pracę dorywczą będą miały z pewnością wpływ także na te kobiety, które pracują jako pomoc domowa. Resort pracy chce, żeby osoby pracujące dorywczo mogły robić to w pełni legalnie, odprowadzając pieniądze na składki i podatki. Będzie ona dotyczyła niań, pomocy domowych oraz opiekunów osób starszych, tym bardziej, że z biegiem czasu w społeczeństwie będzie coraz więcej ludzi potrzebujących pomocy. Zasady nowych umów mają być bardzo proste.

Umowa o pracę dorywczą ma dotyczyć pracy po 20 godzin tygodniowo, a więc nie więcej niż połowa etatu. Należałoby je rejestrować w urzędach pracy lub Centrach Aktywizacji Zawodowej.

Od umowy trzeba będzie odprowadzać składki na ubezpieczenie zdrowotne i wypadkowe oraz na fundusz pracy, a także opłacać zryczałtowany podatek. Jak na razie ministerstwo jeszcze nie określiło wysokości tych składek.

Składka emerytalna i rentowa miałaby być dobrowolna i jak zaznacza resort pracy, nie będą zbyt pazerni, jeżeli to faktycznie ma pomóc w zalegalizowaniu pracy dorywczej. Ponadto ma zostać uproszczona cała procedura, żeby klient nie musiał odstać swojego w kolejce.